نظمت وزارة الصحة العامة ورشة عمل تدريبية لتقييم أداء النظام الصحي الشامل بعنوان: "قيادة التميز في الرعاية الصحية في قطر"، وذلك في مركز "إتقان" لتطوير المهارات الإكلينيكية والإبداع بمؤسسة حمد الطبية.
وشارك في الورشة نحو 600 شخص من ممثلي 209 من مرافق الرعاية الصحية من المستشفيات الحكومية والخاصة، ومراكز الرعاية الصحية الأولية، ومراكز التشخيص والعلاج والعيادات، بما في ذلك الأطباء والممرضون ومديرو المستشفيات والمديرون السريريون ومديرو الجودة ومنسقو تحسين الأداء والإحصائيون الحيويون وعلماء الأوبئة.
وذكرت الوزارة في بيان، اليوم، أن الورشة جاءت تمهيدا للإطلاق الرسمي لتقييم أداء النظام الصحي الشامل، والمقرر إطلاقه منتصف العام الجاري، مبينة أن الورشة هدفت إلى تزويد المشاركين بالمهارات والمعرفة اللازمين لتقييم وتعزيز أداء نظام الرعاية الصحية في دولة قطر بشكل فعال، وذلك من خلال عقد جلسات تفاعلية على مدار أربعة أيام، تم خلالها استكشاف مجموعة واسعة من الموضوعات، مع التركيز على الجوانب الرئيسية مثل؛ فهم المفاهيم الأساسية وتحديد مؤشرات التقييم، وأهمية جمع البيانات بدقة، والأساليب المختلفة لجمع البيانات المصممة خصيصا لأبعاد مختلفة لتقييم النظام الصحي، وتحليل البيانات التي تم جمعها بشكل فعال لتقييم أداء أنظمة الرعاية الصحية.
ولفتت الوزارة إلى أن المشاركين اكتسبوا خلال الورشة القدرة على تقييم الفعالية والكفاءة والسلامة ومستوى الرعاية المتكاملة داخل هذه الأنظمة، حيث شجعت ورشة العمل المشاركين على تحديد نقاط القوة ومجالات التحسين، وبالتالي إعداد توصيات قائمة على الأدلة تهدف إلى تعزيز أداء النظام الصحي وتحسين نتائج المرضى في نهاية المطاف.
وفي هذا الإطار، قالت السيدة هدى الكثيري، مدير إدارة التخطيط الاستراتيجي والأداء والابتكار في وزارة الصحة العامة، في كلمتها خلال الورشة: "إن الانتهاء بنجاح من هذه الورشة التدريبية يمثل علامة فارقة في رحلتنا نحو تعزيز أداء نظام الرعاية الصحية في قطر"، مبينة أن المعرفة والمهارات التي اكتسبها المشاركون ستلعب دورا حاسما في دفع عجلة التحسين المستمر، وضمان تقديم رعاية عالية الجودة لجميع المقيمين في قطر، خاصة أن ورشة العمل التدريبية أرست أساسا متينا لبناء القدرات وتعزيز الابتكار وتحقيق التميز في تقديم الرعاية الصحية.
