قطر تشارك بالمؤتمر الخليجي العربي للتدريب والتطوير بالقاهرة

انطلقت، اليوم، أعمال المؤتمر الخليجي العربي الأول للتدريب والتطوير الذي ينظمه الاتحاد الدولي للتدريب والتطوير، على مدى يومين في العاصمة المصرية القاهرة تحت شعار: "من الخليج إلى المحيط.. جسور من المعرفة والتطوير"، بمشاركة دولة قطر إلى جانب وفود من 14 دولة عربية، ونخبة من القيادات والمسؤولين في مؤسسات التدريب والتطوير والجهات الحكومية والخاصة والأكاديميين والباحثين ورواد الأعمال ومجموعة من المدربين والخبراء وممثلي مؤسسات البحوث والدراسات والإعلاميين وصناع المحتوى.

وشارك في الجلسة الافتتاحية للمؤتمر سعادة الشيخ جاسم بن عبدالرحمن بن محمد آل ثاني سفير دولة قطر لدى جمهورية مصر العربية ومندوبها الدائم لدى جامعة الدول العربية، وسعادة الدكتور ناصر الهتلان القحطاني المدير العام للمنظمة العربية للتنمية الإدارية التابعة لجامعة الدول العربية.

وفي كلمته خلال الجلسة الافتتاحية للمؤتمر، أوضح الدكتور درع معجب الدوسري رئيس الاتحاد الدولي للتدريب والتطوير، أن المؤتمر يأتي امتدادا لسلسة مؤتمرات في مجال التدريب والتطوير تم عقد ثلاثة منها في الدوحة للتدريب والتطوير أعوام 2023 و2024 و2025، مثمنا استضافة مصر أعمال المؤتمر، وكذلك الجهد الذي بذلته سفارة دولة قطر لدى جمهورية مصر العربية لإنجاح هذا المؤتمر.

كما أعرب عن شكره لسعادة الشيخ فيصل بن قاسم آل ثاني رئيس مجلس إدارة الفيصل القابضة الشريك الاستراتيجي للمؤتمر ولسعادة الشيخ محمد بن فيصل بن قاسم آل ثاني الرئيس الفخري للاتحاد الدولي للتدريب والتطوير، معربا عن أمله في أن يتكلل هذا المؤتمر بالنجاح والتوفيق، وأن يمثل خطوة نحو مزيد من التعاون والتكامل بين البلدان العربية.

ولفت إلى أن الاتحاد سيعقد المؤتمر المقبل في سلطنة عمان تحت عنوان "المؤسسة الأسرية بين الهوية والتحديات الراهنة"، وذلك يومي 15 و16 سبتمبر المقبل، وكذلك المؤتمر الأول للدبلوماسية المدنية والعمل التطوعي في مدينة سوسة بتونس يومي 26 و27 سبتمبر القادم، إلى جانب مؤتمر الكويت الأول للتدريب والتطوير في الثاني والثالث من أكتوبر المقبل بالكويت، معلنا كذلك عن تأسيس الأكاديمية الدولية للدبلوماسية المدنية في تونس.

وفي ذات السياق، قال رئيس الاتحاد الدولي للتدريب والتطوير، في تصريحات لوكالة الأنباء القطرية (قنا)، "إن الهدف الرئيسي للمؤتمر يتمثل في بناء وتنمية الموارد البشرية العربية باعتبارها أحد أهم الموارد التي تجب إدارتها بكفاءة وفاعلية"، مشيرا إلى تضمن المؤتمر أوراق عمل وجلسات متخصصة حول موضوعات التحول الرقمي، والذكاء الاصطناعي، والبناء والتنمية.

وأشار إلى أنه سيتم رفع مخرجات المؤتمر وتوصياته إلى دواوين الخدمة المدنية وإدارات الموارد البشرية في مختلف أنحاء الوطن العربي للاستفادة منها في تطوير السياسات والممارسات ذات الصلة بتنمية الكوادر البشرية، منوها إلى أن نجاح حفل الافتتاح يعكس أهمية المؤتمر ومكانته على مستوى المنطقة العربية.

وخلال الجلسة الافتتاحية للمؤتمر، قام رئيس الاتحاد الدولي للتدريب والتطوير بتكريم الشخصيات المؤثرة المشاركة بالمؤتمر بأوراق عمل وورش متخصصة وقصص نجاح ملهمة، إلى جانب تكريم بعض الشخصيات العامة.

وعقب ذلك، شهدت الجلسة الأولى للمؤتمر عرض مجموعة من قصص النجاح في مجال التدريب والتطوير، من بينها قصة نجاح مقدمة من السيد جميل عبيد محمد تركي تحت عنوان "كلية المجتمع في قطر.. مسيرة نجاح ونموذج يحتذى به في التعليم العالي".

وتضمن جدول أعمال المؤتمر حلقات نقاشية وورش عمل وتوصيات متخصصة لمواكبة التطورات المتسارعة في مجالات التعليم والتدريب والتطوير بهدف تأسيس منظومة تكاملية بين التعليم وسوق العمل وصياغة خارطة طريق تنفيذية تسهم في جسر الفجوة بين مخرجات المؤسسات التعليمية والمتطلبات المتسارعة لأسواق العمل الخليجية والعربية، بما يضمن جاهزية الكوادر للمستقبل وتوطين المعرفة وبناء الاقتصاد المعرفي العربي.